Projektmanager - Prozessoptimierung (m/w/d)

Du interessierst Dich für Mobilitätslösungen von morgen und willst Verantwortung für strategische Projekte im Bereich Fleet Intelligence übernehmen? Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort München einen überzeugenden und kompetenten datengetriebenen Projektmanager - Prozessoptimierung (m/w/d) bei SIXT. Das Team Fleet Intelligence ist die interne Organisations- und Planungseinheit der SIXT-Organisation und übernimmt zahlreiche Projekte zur Optimierung der Flotten- und Fahrzeugsicherheit. Egal ob Du bereits über Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung verfügst oder nicht: Wenn Du weißt, was hinter den Begriffen Stakeholder Management, Datenanalyse oder Business Process Redesign steckt, dann bewirb Dich und starte im Bereich Fleet Intelligence als Projektmanager - Prozessoptimierung (m/w/d) bei SIXT.


Was Du bei uns machst:

  • Du analysierst und optimierst Prozesse
  • Du erstellst Projektpläne, managst und dokumentierst das Projekt und bewertest den Projekt-Outcome
  • Du definierst Meilensteine und finanzielle Ziele und übernimmst die transparente Kommunikation des Projektfortschritts an Stakeholder und das Management
  • Du arbeitest mit externen und internen Stakeholdern
  • Du erstellst Ad-hoc Datenanalysen und darauf basierende Reportings für das Management und den Vorstand

Was Du mitbringst:

  • Du bist zuverlässig und kannst Projekte im Austausch mit Vorgesetzten eigenständig managen
  • Du hast Deinen eigenen Verantwortungsbereich und arbeitest selbstständig an zugewiesenen Aufgaben und Projekten
  • Du bist offen für neue Ideen und zeigts eine hohe Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einer internationalen Organisation
  • Du bringst sehr gute Kompetenz in Microsoft Office Anwendungen (insbesondere Excel und Power Point) mit. Erfahrungen mit SQL (AWS QuickSight) wäre wünschenswert
  • Du hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten und numerisches Denken mit starken Fähigkeiten zur Dateninterpretation

Was wir Dir bieten:

Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Durch die aktuelle Lage arbeiten wir natürlich wo immer möglich komplett in Mobile Work. Aber auch bei normalen Bedingungen kannst Du von nun an entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall aus arbeiten. Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie die Gaming Area, das SIXT Fußballteam oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst. Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.

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