Minijobber im Schadenmanagement (m/w/d)

Du suchst einen Minijob für ca. 9 Stunden pro Woche (Montag bis Freitag)? Du bist Profi-Nebenjobber(in) und stellst Deine Talente gerne bei verschiedenen Nebenbeschäftigungen unter Beweis? Du bist Rentner(in), aber gehörst noch lange nicht zum alten Eisen und suchst nach Beschäftigung sowie einem Zusatzverdienst zur Rente? Oder managest Du eigentlich in Vollzeit Deine Familie, willst aber für ein paar Stunden die Woche raus und etwas anderes machen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Unterstütze unser Team und starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Minijobber (m/w/d) im Schadenmanagement. Unsere Kollegen klären die Entstehung von Schäden am Fahrzeug auf und leiten die weitere Schadensabwicklung in die Wege. Deine Aufgaben: Du unterstütz Sie administrativ darin. Datenpflege, Postzuordnung und viele andere administrative Aufgaben warten auch Dich. Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen melde Dich gern unter 089 74444 4004


Was Du bei uns machst:

  • Du weißt, in welchem Team unsere Eingangspost den richtigen Empfänger findet
  • Unsere Post kommt zu uns zurück – dann suchst du nach einem Weg, diese doch noch zuzustellen
  • Gründlichkeit geht vor: Externe Daten und Informationen werden in den Schadenakten gewissenhaft gepflegt
  • Unsere Einsatzgebiet ist groß und umfangreich - weitere administrative Aufgaben werden wir passend zu Deinen Qualifikationen übernommen

Was Du mitbringst:

  • Du kannst ein Delle von einem Kratzer unterscheiden
  • Du arbeitest gerne gründlich und konzentriert am PC
  • Du kannst mit den gängigen MS-Office umgehen – SIXT-eigene Programme zeigen wir dir
  • Du bist zuverlässig und bereit, Dich in ein buntes Team einzufügen

Was wir Dir bieten:

Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 20 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten. Durch kleine Teams mit flachen Hierarchien können wir Dir nicht nur ein umfassendes Onboarding bieten, sondern auch ein herzliches Betriebsklima. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst. Natürlich erhältst Du auch Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc., kostenlose Cyber- Sportkurse, frisches Obst im Office und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.

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