Tech Recruiter (m/w/d)

Zur weiteren Verstärkung unseres Recruitingteams suchen wir für unseren wachsenden Standort in Pullach bei München einen überzeugenden TECH Recruiter (m/w/d), der mit Leidenschaft und Begeisterung auf der Suche nach neuen Talenten ist. Unsere Mitarbeiter bringen unser Unternehmen auf die Überholspur - deshalb geht unser People Management Team jeden Tag ins Rennen um die besten Talente weltweit für uns zu gewinnen. Du willst uns unterstützen? Dann bewirb Dich noch heute!


DO WHAT YOU LIKE

  • Du definierst zusammen mit den Abteilungsleitern der IT die Stellenanforderungen und erstellst individuelle und kreative Stellenausschreibungen - ganz gemäß SIXT-Style
  • Du steuerst das end-to-end Bewerbermanagement (Optimierung der Recruitingkanäle, Screening der Bewerbungen, Durchführung von Bewerbungsgesprächen, Vertragsverhandlungen) und bist klarer Gate Keeper: Deine Meinung zählt
  • Du bist während des gesamten Recruiting-Prozesses erster Ansprechpartner für Deine Kandidaten und Deine Fachbereiche
  • Du stehst in engem Austausch mit unseren internen Kollegen aus den Bereichen Talent Marketing und Sourcing um die besten Kanäle zu identifizieren und zu bespielen
  • Du hast wichtige Recruiting-KPIs jederzeit im Blick. Der Prozess gefällt Dir nicht? Zeig uns, wie man ihn besser macht

COME AS YOU ARE

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (wirtschaftswissenschaftliches) Studium und mehrjährige Berufserfahrung im TECH-Recruiting
  • Du weißt u.a. was native App-Entwicklung ist und kennst den Unterschied zwischen DevOps und SRE
  • Du bist kommunikationsstark, hast Lust auf ein internationales Umfeld und bist es gewöhnt auf Englisch zu pitchen
  • Du treibst Themen eigenständig voran, bist proaktiv und willst das Wachstum unseres international erfolgreichen Unternehmens aktiv mitgestalten
  • Du willst dich weiterentwickeln? In unserem Team von 13 Recruitern hast Du mehr als Spaß und kannst aus jedem Fachbereich dazulernen

FEEL GOOD

Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Durch die aktuelle Lage arbeiten wir natürlich wo immer möglich komplett in Mobile Work. Aber auch bei normalen Bedingungen kannst Du von nun an entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall aus arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK). Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung. Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie die Gaming Area, das SIXT Fußballteam oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst. Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.