Senior Projektmanager Corporate Development (m/w/d)
Du arbeitest bereits seit mehreren Jahren in der Top Management Beratung und konntest als Projektleiter oder Consultant (m/w/d) bereits Erfolge feiern? Du kennst Dich mit Themen wie Konzernentwicklung, Unternehmensstrategie, Prozessoptimierung und Projektmanagement sehr gut aus und möchtest Dein Wissen in einem internationalen Umfeld stetig weiterentwickeln? Dann verstärke unser Team im Bereich Corporate Development als Senior Projektmanager Corporate Development (m/w/d) in unserer Unternehmenszentrale am Standort München.
DO WHAT YOU LOVE:
- Du agierst im Team Corporate Development, das direkt an den Vorstand berichtet und unterstützt dort ein breites Portfolio von Projekten mit hoher Bedeutung für Strategie und Effizienz im Unternehmen
- Du leitest Projekte in verschiedenen Fachbereichen
- Du deckst eine hohe Bandbreite an Themen ab (z.B. Finance, Organisation, Sales & Marketing, Operations oder Digitalisierung) und verdrahtest Dich durch die Projekte innerhalb der gesamten SIXT Organisation
- Du entwickelst nicht nur Hypothesen & Powerpoints, sondern setzt Projekte auch konsequent um
- Du führst eigenständig Bereichsleiter- und Vorstandsmeetings zur Erarbeitung und Abstimmung von Arbeitsergebnissen durch
COME AS YOU ARE:
- Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Top Management Beratung und fachlich sowie methodisch viel gelernt, was Du nun bei SIXT erfolgreich einbringen möchtest
- Du hast als (Teil-) Projektleiter gezeigt, dass Du Themen & Teams nach vorne bringen kannst
- Du bist mit einem Projekt erst zufrieden, wenn Du die Ergebnisse in Bilanz, GuV und Cash Flow Rechnung wiederfindest
- Du vereinst analytische Stärke mit Umsetzungskompetenz und Pragmatismus
- Du möchtest zwar Deine Reisetätigkeit runterfahren, jedoch nicht Deinen Anspruch & Biss
Zusätzliche Informationen
Arbeiten bei SIXT bedeutet nicht nur die Zukunft der Mobilität zu erschaffen, sondern bietet auch persönliche Benefits. Das bedeutet speziell für Dich: 30 Tage Urlaub, Unterstützung bei der Altersvorsorge & vermögenswirksamen Leistungen, Mobilitätszuschuss von 20€/Monat und flexible Arbeitszeiten. Durch die aktuelle Lage arbeiten wir natürlich wo immer möglich komplett in Mobile Work. Aber auch bei normalen Bedingungen kannst Du von nun an entscheiden, von wo aus Du Deine Arbeit angehen möchtest: Bis zu 50% Deiner monatl. Arbeitszeit kannst Du komplett mobil und von überall aus arbeiten, davon bis zu 30 Tage pro Jahr sogar im europäischen Ausland (EU, CH & UK).
Außerdem erhältst Du natürlich Mitarbeiter-Vorteile bei SIXT rent, share, ride und SIXT+, Mitarbeiter Leasing, Rabatte bei Partnern für Reisen, Technik, Kleidung etc. sowie kostenlose Cyber Sportkurse und zahlreiche Trainings für Deine individuelle Weiterentwicklung.
Auch Ausgleich zur Arbeit ist wichtig: Deshalb stehen Dir unser Mitarbeiterrestaurant (und ja wir bestehen auf Restaurant, denn für eine Kantine ist es zu hochwertig) sowie diverse Freizeitmöglichkeiten wie unser modernes SIXT Gym, eine Gaming Area oder der SIXT Chor zur Verfügung - um hier nur wenige zu nennen. An einem Tag im Jahr kannst Du die Kinderhilfsorganisation “Drying Little Tears”, eine Initiative von Regine Sixt, unterstützen & etwas Gutes tun.
Zudem sind Deine Kollegen ziemlich gut drauf. Was wichtig ist, wenn ihr so viel Zeit miteinander verbringt und außerdem kein Wunder, wenn Du für das Werben von Freunden als neue Mitarbeiter einen Bonus bekommst. Falls es doch mal etwas gibt das Dich stört, hast Du in regelmäßigen Feedbackgesprächen, Mitarbeiterumfragen oder bei unserer psychologischen Hotline durch das Fürstenberg Institut immer jemanden, dem Du Dich anvertrauen kannst.
Ansonsten leben wir „Work hard, play hard“ - unsere Partys sind legendär! Außerdem fordern und fördern wir DiverSIXTy, sprich eine Unternehmenskultur der Akzeptanz, der Wertschätzung und des Respekts, in der sich jeder mit seiner Persönlichkeit und seinen Ideen entfalten kann.
Dein Arbeitsbereich:
Der Bereich Unternehmensentwicklung fasst die internen Beratungseinheiten der SIXT Gruppe zusammen. Das Aufgabenspektrum beinhaltet zum einen Projekte zur Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Produkte, Wachstumsinitiativen in existierenden Geschäftsfeldern und M&A-Projekte. Zum anderen arbeitet die Unternehmensentwicklung an der ständigen Optimierung der Geschäftsprozesse, der Steigerung der Produktivität und Kosteneffizienz sowie der Erweiterung der Angebotslandschaft in allen Geschäftsfeldern der SIXT SE.
Über uns:
Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 7.500 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 270.894 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!